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5.27内蒙古工行面试
先无领导讨论,碎片化阅读的利和弊,先看五分钟材料,然后每人一分钟发表观点,接着8人讨论10分钟,统一观点。
之后半结构,每个人问问题,比较多的是有没有相关证书,大学参加的社团,面对长期担任柜员怎么办,为这个岗位做了什么准备,对岗位的理解
5.27内蒙古工行面试
先无领导讨论,碎片化阅读的利和弊,先看五分钟材料,然后每人一分钟发表观点,接着8人讨论10分钟,统一观点。
之后半结构,每个人问问题,比较多的是有没有相关证书,大学参加的社团,面对长期担任柜员怎么办,为这个岗位做了什么准备,对岗位的理解
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