发布时间:
浏览: 次
2025年广发银行太原分行社会招聘启事(10.16)
一级支行副行长(公司)/公司业务营销团队负责人 营销管理类
工作地点:太原市
招聘人数:2人
专业要求
专业不限
工作职责:
1.根据分行下达的业务指标,协助支行行长制定支行公司营销计划,并组织实施具体营销工作,促进支行各类业绩指标达成。
2.实时掌握所在地区客户结构,及时了解市场动态,主动识别和挖掘客户需求,为客户制定综合金融服务方案。
3.在为客户提供服务、满足需求的同时,组织客户经理切实做好新客户的营销拓展和原有客户的维护工作。
4.根据客户经营发展状况及变化,按照我行风险管理政策要求,认真组织做好前期授信调查和后期信用风险分析、预警及控制,有效防控所管辖授信业务的各类风险,避免出现资产损失。
5.负责支行公司客户经理的日常管理、业务督导及风险管理工作。
6.根据分支行要求开展公司金融相关工作。
任职资格:
1.具有国家认证的大学本科及以上学历。
2.原则上具备7年及以上银行从业经验,其中具有3年以上管理经验,且具有丰富的客户资源者优先。
3.熟悉银行公司信贷业务及政策法规,具有较强的团队管理能力、组织协调能力、业务拓展能力,敏锐的风险意识。
4.具有良好的职业操守,诚信敬业,遵守国家法律、法规和各项金融规章制度,无违法、违规、违纪等不良记录。
5.身体健康,具备与工作要求相适应的身体条件,无不良嗜好。
6.符合监管部门、中国人寿集团和广发银行履职回避管理的相关规定。
公司信贷客户经理 营销与服务类
工作地点:太原市
招聘人数:2人
专业要求
专业不限
工作职责:
1.负责开展企业、政府、事业单位等法人机构的营销拓展工作,做好存量公司类客户的维护工作。
2.根据分行经营计划和任务要求制定个人营销计划与客户拜访计划。
3.主动挖掘并识别客户的金融需求,为客户提供高质量金融服务。
4.负责公司类客户的贷前调查、贷中和贷后管理工作。
5.根据客户的业务经营发展情况,对客户的信用风险进行分析、预警和控制,防范操作风险和政策风险。
6.根据分支行要求开展公司金融相关工作。
任职资格:
1.具有国家认证的大学本科及以上学历。
2.2年以上的商业银行相关岗位工作经验,具有丰富的客户资源者优先。
3.对公司银行业务及市场有全面深入了解,丰富的客户业务积淀,具有较强的风险识别控制能力,熟悉公司业务运作及相关监管规定和要求,具备一定的营销和市场拓展技巧。
4.综合素质优良,具有较强的事业心的责任感,具有开拓精神。
5.遵纪守法,诚实守信,廉洁自律,职业操守良好,品行端正,无不良行为记录。
6.符合中国人寿集团和广发银行相关回避制度规定。
7.身体健康,具备与工作要求相适应的身体条件,无不良嗜好。
零售信贷经理(高级/资深级) 营销与服务类
工作地点:太原市
招聘人数:2人
专业要求
专业不限
工作职责:
1.开拓当地零售信贷市场,挖掘个贷客户,与客户建立并维护良好合作关系。
2.受理客户的授信申请并负责客户的资信调查和授信业务贷前调查工作。
3.主动了解并跟踪客户的需求及其变化,提出开发新产品的需求并设计授信方案,做好我行产品营销和客户服务工作。
4.负责当地楼盘按揭项目的开拓挖掘、项目准入、中期维护,以及贷后调查等工作。
任职资格:
1.具有国家认证的大学本科及以上学历。
2.2年以上的商业银行相关岗位工作经验。
3.熟悉商业银行消费贷款、个人按揭贷款等各项零售信贷业务。
4.具备良好的学习能力、沟通能力、较强的服务意识和团队合作精神。
5.遵纪守法,诚实守信,廉洁自律,职业操守良好,品行端正,无不良行为记录。
6.符合中国人寿集团和广发银行相关回避制度规定。
7.身体健康,具备与工作要求相适应的身体条件,无不良嗜好。
理财经理(高级/资深级) 营销与服务类
工作地点:太原市
招聘人数:2人
专业要求
专业不限
工作职责:
1.负责高净值客户的营销开发工作。
2.负责高净值客户的经营维护,为客户提供标准化、规范化服务,提高客户满意度和忠诚度,保持客群稳定增长。
3.为客户提供资产配置方案及理财规划,提升客户粘性。
任职资格:
1.具有国家认证的大学本科及以上学历。
2.具有2年及以上的理财经理相关工作经验,熟悉银行理财产品、基金、保险等零售业务产品。具有基金从业资格证。
3.具有良好的团队合作精神,良好的沟通能力和客户服务意识。
4.同等条件下,持有AFP、CFP或有一定客户资源者优先。
5.遵纪守法,诚实守信,廉洁自律,职业操守良好,品行端正,无不良行为记录。
6.符合中国人寿集团和广发银行相关回避制度规定。