2025年中信银行大连分行社会招聘启事(1.17)

发布时间:   浏览:
  2025年中信银行大连分行社会招聘启事(1.17)
  支行公司客户经理
  岗位职责
  公司客户业务办理、产品营销、维护与提升。
  任职资格
  1.遵纪守法、诚实守信,无违规违法违纪情况;
  2.具有国家认可的全日制本科或以上学历;
  3.年龄一般不超过33周岁,特别优秀的可放宽至35周岁;
  4.具有2年以上的商业银行工作经历或与招聘岗位相匹配的工作经历;
  5.在现单位年度考核良好;
  6.积极乐观,身心健康,具有较强的学习创新能力和团队合作意识;
  7.符合履职回避的有关规定等。
  支行贵宾客户经理
  岗位职责
  1.负责贵宾客户开发与维护;
  2.做好银行零售产品合规销售;
  3.根据客户需求提供风险匹配的各类资产配置方案;
  4.负责银行客户活动的组织与开展;
  5.负责风险防范工作,严格执行相关经营政策、操作程序,做好个人客户信息的保密工作,积极防范风险,维护银行与客户权益。
  任职资格
  1.遵纪守法、诚实守信,无违规违法违纪情况;
  2.具有国家认可的全日制本科或以上学历;
  3.年龄不超过35周岁;
  4.具有2年及以上的商业银行或其他金融机构营销管理等相关经验;
  5. 通过相应资质认证考试,包括基金从业资格、保险从业资格等,持有AFP、CFP者优先;
  6.在现单位年度考核良好;
  7.积极乐观,身心健康,具有较强的学习创新能力和团队合作意识;
  8.符合履职回避的有关规定等。
  私人银行客户经理
  岗位职责
  1.负责私人银行层级客户拓展与经营,结合日常客户管理工具,落实私人银行客户经营服务标准动作。
  2.负责向中信银行高净值客户提供综合金融服务,针对所管理的客户,编制资产配置方案或者财富传承方案,向客户出具资产配置报告并负责向客户解读,并在此基础上向客户提供服务,对资产配置报告的执行情况进行定期检视等。
  3.执行总分行私人银行部发起的重点活动,包括各类产品销售竞赛、客户营销活动、增值服务和权益兑换、五大俱乐部等金融和非金融服务。
  4.负责私人银行客户群体的开拓,包括纯新客户获取、存量私人银行客户MGM、资负联动、公私联动、集团协同等。
  5.了解产品发行情况,熟悉产品特征,发掘销售要点,找到适合的客户,从资产配置角度为客户推荐合适的产品。
  6.持续收集和整理客户信息,制定并执行客户面谈、面访工作规划,持续识别、评估、监测、报告、控制私人银行客户的洗钱风险。
  7.对接私人银行线上服务团队,处理私人银行线上服务团队转介的客户需求。
  8.服从私人银行条线队伍管理要求,积极参与总分行组织的专业培训,对市场分析、产品信息、营销案例等主动学习和研究。
  9.在私人银行客户营销服务中落实投资者教育及消费者权益保护工作;严格执行相关经营政策、操作程序,做好个人客户信息的保密工作,积极防范风险,维护银行与客户权益。
  10.积极完成总、分、支行交办的私人银行业务及其他相关工作。
  任职资格
  1.遵纪守法、诚实守信,无违法违规违纪情况;
  2.具有国家认可的全日制本科及以上学历;
  3.年龄一般不超过35周岁;
  4.原则上要求4年以上金融行业工作经验,其中从事零售银行业务不少于2年。
  5.在现单位年度考核良好;
  6.积极乐观,身心健康,具有较强的学习创新能力和团队合作意识;
  7.符合履职回避的有关规定等。
  8.银行从业资格(公共基础等两门)、基金销售人员从业资格,保险销售人员从业资格,金融理财师资格(AFP或CFP),持有CPB者优先。
  支行营业部经理
  岗位职责
  1.协助支行分管行领导确定零售业务销售目标、计划,指导和监督规划和计划的执行;
  2.组织制定相关业务领域各项规章制度和办法,并组织实施;
  3.负责营业部各项业务的办理、操作、审核及运营等各项工作的监督与管理;
  4.负责对整个营业厅的销售和服务进行综合管理,包括大堂氛围营造、客户需求激发、监督和管理各岗位人员的销售效率和服务质量;
  5.负责管理网点个人客户资源,监督执行营销计划;
  6.完成上级领导交办的其他工作事项。
  任职资格
  1.遵纪守法、诚实守信,无违法、违规、违纪等不良记录;
  2.具有国家认可的全日制本科及以上学历;
  3.年龄一般不超过35周岁;
  4.具有2年及以上零售银行业务营销等相关经验;
  5.在现单位年度考核良好;
  6.积极乐观,身心健康,具有较强的学习创新能力和团队合作意识;
  7.符合履职回避的有关规定等;
  8.具有基金从业资格证书、AFP证书。
  私人银行产品经理
  岗位职责
  1.负责私行渠道产品销售组织、推动,甄选重点产品进行全行推广
  2.负责贵宾、私行客群经营产品支持
  3.负责私行渠道产品创设、大额定制和总行重点产品销售目标完成率
  4.负责私行产品定制及产品说明、产品信息及需求收集、分析、上报
  5负责财富顾问和理财经理评价
  6.负责根据总行私行产品额度分配原则和管理办法,做好重点产品的组织预热、销售
  7.对私行产品售前、售中、售后各环节出现的问题进行答疑、指导
  8.督导检查辖内分支行执行总行私行产品销售相关管理制度、流程,配合与业务相关的外部监管及内部合规管理工作,并向审计及监管机构报送报表及报告
  任职资格
  1.遵纪守法、诚实守信,无违法、违规、违纪等不良记录;
  2.具有国家认可的全日制本科或以上学历;
  3.年龄一般不超过35周岁;
  4.具有5年以上银行工作经验,其中从事相关岗位工作经验不低于3年;
  5.具有银行从业资格、基金销售人员从业资格、保险代理资格、金融理财师资格(AFP)等证书;
  6.在现单位年度考核良好;
  7.积极乐观,身心健康,具有较强的学习创新能力和团队合作意识;
  8.符合履职回避的有关规定等。
  支行公司银行部经理
  岗位职责
  1.制定对公业务市场的营销计划,确保完成支行分解的各项指标
  2.积极开拓市场,收集重点行业集团客户的各种信息,提出营销建议,为管理层提供决策依据
  3.实施支行制定的重点公司客户营销思路和总体方案,有目的有重点地进行资产、负债和中间业务拓展,防范金融风险,确保业务发展
  4.根据对公业务发展的需要,制定客户服务方案,做好客户维护,密切银企关系,以提高目标客户的忠诚度
  5.培养和管理好客户经理队伍,加强指导,监督考核,以适应分行业务发展对营销人才的需求
  6.做好支行班子与部门员工的纽带和桥梁,确保班子的思路、办法得以贯彻实施
  7.负责部门日常工作的安排,监督、协调本部门员工完成部门的各项工作
  8.组织协调与分、支行相关部门的沟通
  任职资格
  1.遵纪守法、诚实守信,无违法、违规、违纪等不良记录;
  2.具有国家认可的全日制本科及以上学历;
  3.年龄一般不超过35周岁;
  4. 3年及以上的商业银行或其他金融机构营销管理等相关经验
  5.在现单位年度考核良好;
  6.积极乐观,身心健康,具有较强的学习创新能力和团队合作意识;
  7.符合履职回避的有关规定等。
  支行零售银行部经理
  岗位职责
  1.根据分行消费信贷和小企业信贷业务发展目标,结合支行业务实际情况,协助支行行长制定支行消费信贷和小企业信贷业务发展计划,并组织实施。
  2.制定零售信贷业务营销工作计划,推动零售信贷产品的销售和贷后管理、合作项目的营销与管理、客户的开拓和维护以及各种产品交叉销售工作,确保完成支行的各项指标。加强零售信贷产品的贷后管理和后续服务工作,提升资产质量。
  3.指导零售信贷客户经理开展工作,加强对零售信贷客户经理的培训、监督。
  4.管理支行各类零售客户经理,按分行零售客户经理管理办法对客户经理进行考评。
  5.组织支行零售客户经理的培训工作,提升客户经理综合素质。
  任职资格
  1.遵纪守法、诚实守信,无违法、违规、违纪等不良记录;
  2.具有国家认可的全日制本科及以上学历;
  3.年龄一般不超过35周岁;
  4.商业银行3年及以上营销经验;
  5.在现单位年度考核良好;
  6.积极乐观,身心健康,具有较强的学习创新能力和团队合作意识;
  7.符合履职回避的有关规定等;
  8.具有基金从业资格证书。
  支行副行长(公司)
  岗位职责
  1.协助支行行长拟定支行工作目标及工作计划,确保各项工作目标达成;
  2.负责支行分管业务模块各项指标的达成;
  3.协助支行行长开展人才队伍建设;
  4.协助支行行长开展日常工作管理;
  5.完成上级领导交办的其他工作事项。
  任职资格
  1.遵纪守法、诚实守信,无违法、违规、违纪等不良记录;
  2.具有国家认可的全日制本科或以上学历;
  3.年龄原则上不超过38周岁(含);
  4.在现单位年度考核良好;
  5.具备6年以上公司业务工作经历、4年以上信贷工作经验,同时具备3年以上支行公司业务管理经验;
  6.具备副职(含相当职级)或下一职级(含相当职级)2年以上任职经历;
  7.积极乐观,身心健康,具有较强的学习创新能力和团队合作意识;
  纪委办公室负责人
  岗位职责
  1.组织指导制定年度纪检工作计划,按照总行纪委、分行党委、纪委的工作部署和要求组织实施;
  2.组织指导纪检监督工作,对党组织、党员领导干部落实决策、履行责任、执行制度、行使权力等情况进行监督,有针对性地组织专项检查;
  3.组织指导执纪问责工作,受理对党员和员工违纪违法行为的信访举报,以及内外部检查发现各类问题线索,对相关责任人提出处理建议;
  4.组织指导巡察及整改工作,落实总行党委巡察整改,按照分行党委、巡察工作领导小组要求组织开展巡察工作,督促被巡察党组织落实巡察整改;
  5.组织指导党风廉政建设工作,开展警示教育和廉洁从业教育等工作,强化分行纪检工作的组织建设、队伍建设和业务培训;
  6.完成上级领导交办的其他工作事项。
  任职资格
  1.忠诚坚定、担当尽责、遵纪守法、清正廉洁,善于做思想政治工作;
  2.中共党员(具有两年以上党龄),具备党章规定的党的干部基本条件;
  3.原则上具备全日制大学本科及以上学历;
  4.40周岁及以下,10年及以上的商业银行或纪委监委相关工作经验;
  5.在原单位近两年考核结果为良好及以上;
  6.近两年未受到过党纪、行纪处分,无违法违规违纪情况;
  7.符合履职回避的有关规定。

 

报名入口



 

  原标题:中信银行
  文章来源:https://job.citicbank.com/

最新招聘

热点资讯

返回栏目>>

CopyRight © 2012-2023 南京东吴教育咨询有限公司 版权所有

苏ICP备15008912号-1